Actualités : En bref
Prix Employeur engagé 2012 - Québec salue l'engagement d'une entreprise qui favorise l'embauche de personnes handicapées
QUÉBEC, le 7 juin 2012 /CNW Telbec/ - À l'occasion de la Semaine québécoise des personnes handicapées, la ministre de l'Emploi et de la Solidarité sociale et ministre responsable de la région de la Mauricie, Mme Julie Boulet, souligne la remise du prix Employeur engagé 2012 à l'entreprise G.G. Télécom, située à Victoriaville. Ce prix témoigne de la contribution exceptionnelle d'un employeur à l'intégration et au maintien en emploi de personnes ayant des contraintes de nature physique ou mentale.
« Les personnes handicapées contribuent de belle façon à l'essor des entreprises et à l'économie du Québec et des régions. Collectivement, il importe de favoriser l'égalité des chances et d'encourager leur intégration sociale et professionnelle. En ce sens, notre gouvernement est fier de reconnaître publiquement l'apport important d'entreprises qui rendent possible la réussite en emploi de ces personnes. Nul doute que G.G. Télécom représente une source d'inspiration pour l'ensemble des employeurs du Québec », a affirmé la ministre Julie Boulet.
Le prix Employeur engagé sera remis à l'entreprise G.G. Télécom en reconnaissance de ses actions favorisant l'embauche de personnes ayant des contraintes à l'emploi, peu importe la nature, au sein de l'entreprise. Les propriétaires de G.G Télécom ont mis toutes les conditions en place pour permettre à ces personnes d'occuper un emploi de qualité et de faire en sorte que les limitations physiques ne constituent pas un frein à la progression. L'entreprise est ouverte à la diversité dans un environnement de travail adapté aux besoins et compte sur le talent et les compétences des personnes.
Rappelons que le gouvernement du Québec s'est doté en 2008 d'une Stratégie nationale pour l'intégration et le maintien en emploi des personnes handicapées qui porte sur une période de dix ans. Celle-ci comporte 61 engagements d'une dizaine de ministères et d'organismes dont, à ce jour, près de 80 % sont réalisés. Depuis, le gouvernement entreprend des actions afin de mobiliser et d'impliquer les acteurs du marché du travail afin que les personnes avec handicap s'intègrent davantage au marché du travail.
Le prix Employeur engagé est l'une des nombreuses actions mises en place dans toutes les régions du Québec afin d'encourager les employeurs à intégrer en emploi des personnes handicapées.
Source :
Nicolas Murgia
Attaché de presse
Cabinet de la ministre
de l'Emploi et de la Solidarité sociale
et ministre responsable de la région de la Mauricie
Tél. : 418 643-4810
Renseignements :
Ahissia Ahua
Direction des communications
Ministère de l'Emploi
et de la Solidarité sociale
Tél. : 418 646-0425, poste 67232
************************
Abonnement
Pour recevoir directement dans votre courrier électronique les nouvelles capsules d'information En bref dès leur mise en ligne, abonnez-vous à diffusion@camo.qc.ca.
Affichage de vos projets et de vos activités
Pour afficher vos projets et vos activités dans la section En bref, contactez Éric Daigle.
************************
En bref
Voici les 10 plus récentes entrées de cette section. Pour la suite, n'hésitez pas à consulter nos archives.
La Commission des partenaires du marché du travail contribue au financement des activités du
Comité d'adaptation de la main-d'oeuvre (CAMO) pour personnes handicapées.
Pour plus de renseignements sur le marché du travail et sur les programmes et services publics d'emploi, consultez le site d'Emploi-Québec.
